近年來(lái)，合陽(yáng)縣金峪鎮(zhèn)把網(wǎng)格化管理作為提升鄉(xiāng)村治理水平的有力抓手，聚焦群眾生活中的“急難愁盼”，堅(jiān)持以網(wǎng)格管理“精細(xì)化”為目標(biāo)，建立長(zhǎng)效機(jī)制激活網(wǎng)格管理“神經(jīng)末梢”，為群眾提供既有效率又有溫度的服務(wù)。

規(guī)范場(chǎng)所建設(shè)。對(duì)現(xiàn)有陣地進(jìn)行提升改造，劃定相對(duì)獨(dú)立辦公區(qū)域，配備電腦、電視、打印機(jī)、辦公桌等辦公設(shè)施，室內(nèi)、室外相關(guān)制度牌全部上墻，使網(wǎng)格為民服務(wù)有陣地、居民活動(dòng)有場(chǎng)所、服務(wù)事項(xiàng)網(wǎng)格化、服務(wù)群眾零距離。

建立網(wǎng)格隊(duì)伍。組建由鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長(zhǎng)、包片領(lǐng)導(dǎo)、村（社）黨組織書記、小組長(zhǎng)、網(wǎng)格員共同組成六級(jí)網(wǎng)格化管理工作隊(duì)伍，按照20戶至少配備一名網(wǎng)格員的標(biāo)準(zhǔn)，將兩個(gè)街道和16個(gè)村（社區(qū)）劃分為343個(gè)子網(wǎng)格，由網(wǎng)格員來(lái)進(jìn)行日常的排查走訪，把遇到的問(wèn)題化解在網(wǎng)格中，嚴(yán)格執(zhí)行層層抓落實(shí)的高效率格局，為網(wǎng)格化管理提供組織保障。

完善工作機(jī)制。按照工作職責(zé)，嚴(yán)格制定各級(jí)網(wǎng)格員的工作職責(zé)，密切聯(lián)系群眾，把網(wǎng)格內(nèi)的各項(xiàng)工作落到實(shí)處，對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域關(guān)注的問(wèn)題，做到日日清、月月明，做好問(wèn)題記錄，理清問(wèn)題原由，找到解決途徑，積累工作經(jīng)驗(yàn)。

加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。每季度對(duì)轄區(qū)網(wǎng)格員進(jìn)行培訓(xùn)，傳達(dá)學(xué)習(xí)全縣網(wǎng)格化管理工作會(huì)議精神，全面調(diào)動(dòng)網(wǎng)格員積極性，爭(zhēng)取全方位無(wú)死角盯防轄區(qū)，加強(qiáng)關(guān)注各類特殊群體，及時(shí)發(fā)現(xiàn)處理上報(bào)矛盾糾紛，確保發(fā)現(xiàn)問(wèn)題能及時(shí)得到化解。

下一步，金峪鎮(zhèn)將加大網(wǎng)格化管理工作力度，把“黨建 網(wǎng)格”作為推進(jìn)鄉(xiāng)村治理的抓手，以基層黨組織為核心引領(lǐng)，實(shí)現(xiàn)“縱向到底、橫向到邊”的全域網(wǎng)格化管理，推動(dòng)基層治理“大提升”，不斷增強(qiáng)轄區(qū)群眾的獲得感、幸福感、安全感。(通訊員：李凱）