為認真貫徹落實省委、山西焦煤黨委關于加強“三基建設”的部署,日前,公司黨委下發《關于在推進“兩學一做”學習教育常態化制度化中加強“三基建設”實施方案》的通知,扎實推進國企改革向縱深發展。

“三基建設”即“加強基層組織、基礎工作、基本能力建設”。《方案》制定出推進“兩學一做”學習教育常態化制度化中加強黨建“三基建設”的35項具體措施,明確了加強黨建“三基”工作的總體目標任務和加強黨建“三基建設”的具體目標任務。在強化基層組織方面,從保證組織全覆蓋、完善領導體制、設置黨的工作機構、強化基層黨組織任期、隸屬關系和基礎管理、強化基層黨組織政治功能等方面著手,建強基層組織。在夯實基礎工作方面,選優配強基層黨組織帶頭人,注重從黨務工作者中選拔培養經營管理人員,堅持把優秀黨員選拔到支部書記崗位,把書記崗位作為選拔企業領導人員的臺階;選樹焦化廠、焦油加工廠、化產品回收廠、甲醇廠黨委等作為“ 兩學一做”學習教育常態化 制度化示范點,總結經驗、特色亮點,加以推廣;通過選樹先進基層黨組織、黨員先鋒行、黨員示范崗等典型,建立黨員標兵工作室,深化創先爭優活動;深化黨員安全責任區、黨員身邊“三無”活動以及加強對黨員領導干部執行黨的紀律情況的監督檢查,持續加強作風建設。在全面提升基本能力方面,通過輪訓與學習,不斷提升黨政領導干部履職能力、各類干部專業能力、黨員隊伍素質。

公司黨委要求,所屬黨委、直屬黨總支(黨支部)要成立領導小組和工作機構,制定細化實施方案,做到任務、時間、責任明確,具有可操作性,形成黨委統一領導、黨政齊抓共管、“三基建設”辦公室統籌協調、機關基層上下聯動、干部職工全員參與的工作格局,把黨風廉政建設貫穿“三基建設”全過程,著力培育廉潔高效的基層組織,著力提升干部職工拒腐防變能力。

公司黨委要求,廣大黨員干部牢固樹立“改革決不能落后”的理念 ,培育全員改革精神,著力破解障礙,支持和鼓勵各級領導人員改革創新,建立合理容錯的工作機制,表彰和提拔重用突出貢獻者,在基層組織建設中嵌入改革目標,在基礎工作部署中明確改革任務,在基本能力提升中積聚改革動能,全面提升黨員領導干部、黨員技術骨干、基層黨員素質水平。

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